"Einstellungssache": Der Karriere-Blog für das Sekretariat
Fallen Sie beim nächsten Vorstellungsgespräch nicht auf leere Versprechungen herein!
Sie haben es vielleicht selbst schon einmal erlebt. Sie sind zu einem Vorstellungsgespräch gegangen, haben sich sehr gut mit dem Gesprächspartner verstanden und waren von der Stelle und dem Unternehmen begeistert.
Aber dann haben Sie angefangen, bei dem Unternehmen zu arbeiten und der Job war nicht so, wie er Ihnen versprochen wurde.... Das ist besonders ärgerlich, wenn Sie vielleicht sogar mehrere Jobangebote hatten und Sie nun das Gefühl haben sich falsch entschieden zu haben...
Wenn Sie sich schon einmal ge- bzw. enttäuscht gefühlt haben, weil ein Job bzw. ein Unternehmen nicht gehalten hat, was versprochen wurde, sind Sie nicht allein.
Wir haben aktuell einen Fachkräftemangel bzw. Bewerbermarkt und viele Firmen tun sich schwer, die richtigen Mitarbeiter zu gewinnen. In dieser Situation kann es durchaus vorkommen, dass Firmen dazu neigen "das Blaue vom Himmel" zu versprechen... die Unternehmen machen alle möglichen...
Welche Schwächen sollte man als Assistenz der Geschäftsführung im Vorstellungsgespräch nennen?
Welche Schwächen sollte man als Assistenz der Geschäftsführung im Vorstellungsgespräch nennen?
Steht Ihnen ein Jobinterview als Assistenz/Sekretärin/Executive Assistant bevor und fragen Sie sich, was Sie antworten sollen, wenn Sie nach Ihren Schwächen gefragt werden?
Dann sind Sie hier richtig, denn in diesem Text beantworte ich Ihnen, wie Sie sich auf die Frage "Was sind Ihre Schwächen" in einem Bewerbungsgespräch vorbereiten können. Wie Sie als Assistenz /Sekretärin am besten antworten und dabei gleichzeitig Ihren Gesprächspartner beeindrucken. In diesem Artikel finden Sie außerdem einige Beispiele für Schwächen, die Sie in einem Vorstellungsgespräch als Assistent der Geschäftsleitung nennen können.
Inhalt des Artikels:
- Warum wird überhaupt nach Ihren Schwächen gefragt?
- Wie wird nach Ihren Schwächen gefragt? (inkl....
Interviewtechnik: So einfach beantworten Sie jede verhaltensbasierte Frage im (Online-)Bewerbungsgespräch
Im Assistenz-Job nützt es nichts, wenn fachlich alles passt - aber die Softskills, die Umgangsformen oder die Teamfähigkeit zu wenig ausgeprägt sind.
Sie und ich wissen: Die Chemie zwischen Assistenz und Chef muss stimmen!
Vielleicht haben Sie selbst schon einmal mit einer Kollegin zusammengearbeitet, die zwar über die richtigen Qualifikationen verfügte und außerdem noch ein Überflieger in Excel und PowerPoint war, aber...
10 unschlagbare Vorteile eines Bewerbungscoachings - Corona Update
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Alles ändert sich momentan rasend schnell.
Seit über 20 Jahren führe ich Bewerbungsgespräche mit Kandidatinnen, die sich auf eine Sekretariatsposition bewerben. Im Moment ändert sich jedoch (mal wieder) sehr vieles für Sie als Bewerber...
- Durch die steigende Arbeitslosenquote wird es viel schwieriger einen neuen Job zu...
Sie möchten Ihrer Karriere....
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Verschenken Sie keine weiteren Jobchancen!
Schluss mit Rätselraten, Unsicherheiten und verschenkten Jobchancen.
Erfahren Sie, wie Ihre Bewerbungsunterlagen wirklich bei den Entscheidungsträgern ankommen und was in Ihrem konkreten Fall optimiert werden sollte, damit es mit dem Traumjob auch wirklich klappt!
Sie möchten mehr Gehalt, wissen aber nicht, was genau Sie zu Ihrem Chef sagen sollen?
Kein Problem mit unserer "Wort-für Wort" Vorlage und dem passenden Workbook!
Gender Erklärung
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit und Vereinfachung wird bei Personenbezeichnungen ausschließlich die männliche ODER die weibliche Variante gewählt. Diese sollen jeweils für alle Geschlechter gelten. Die verkürzte Sprachform beinhaltet keinerlei Wertung.
